کێ پارەی دەستەبەری کۆمەڵایەتی دەدات، و چەند؟
هەرێمی کوردستان
٥٪ لە کرێی کرێکار دەبڕدرێت و ١٢٪ خاوەنکار دەیدات.
- یاسای خانەنشینی و دەستەبەری کۆمەڵایەتیی کرێکاران ژمارە (٣٩)ی ساڵی ١٩٧١ · ماددەی ٢٧(a)، ٢٧(b)(١)
- ڕاگەیەندراوی حکومەتی هەرێم دەربارەی هەلی کار و دەستەبەری کۆمەڵایەتی، ١٧ی ئازاری ٢٠٢٦
عێراقی فیدراڵ
هەمان ڕێژە: ٥٪ و ١٢٪.
- یاسای خانەنشینی و دەستەبەری کۆمەڵایەتیی کرێکاران ژمارە (١٨)ی ساڵی ٢٠٢٣ · ماددەی ١٤/٢(a)، ١٤/٢(b)(١)
دەقی یاسا
هەرێمی کوردستان یاسای کاری تایبەت بە خۆی نییە، بۆیە هێشتا یاسای کاری عێراق ژمارە (٧١)ی ساڵی ١٩٨٧ بەکاردەهێنێت. عێراقی فیدراڵ لە ساڵی ٢٠١٥ەوە یاسای نوێی کار ژمارە (٣٧) بەکاردەهێنێت.
يستقطع من العامل المضمون، نسبة ٥% من اجره، لقاء اشتراكه في المؤسسةنسبة ( ١٢ % ) من الاجور على جميع الادارات واصحاب العملthe employer contributes 17% of the worker's salary to the Workers' Social Security Directorate, of which 12% is paid by the employer and 5% deducted from the worker's salary(٥%) خمسة من المئة يستقطع من مجموع ما يتقاضاه المضمون من أجور ومخصصات(١٢%) اثنا عشر من المئة من مجموع ما يتقاضاه العامل من الأجور والمخصصاتئەم زانیارییە گشتییە و ڕاوێژی یاسایی نییە. تەنها بۆ کرێکارانی کەرتی تایبەتە، نەک فەرمانبەرانی حکومەت. لەسەر دەقی فەرمیی ئەو یاسایانە نووسراوە کە لەگەڵ هەر وەڵامێکدا دیاری کراون، و لە 15 تشرینی یەکەم 2026 پشکنراوە. ئەگەر جیاوازییەک هەبوو، دەقی فەرمیی یاساکە یەکلاکەرەوەیە. بۆ کێشەیەکی تایبەت بە خۆت، پەیوەندی بە پارێزەرێک یان وەزارەتی کار و کاروباری کۆمەڵایەتی بکە.
بەدوای کاری نوێدا دەگەڕێیت؟
هەلی کاری نوێ لە خاوەنکاران و ماڵپەڕەکانی کار لە سەرانسەری کوردستان و عێراق، هەموو کاتژمێرێک کۆدەکرێنەوە.