هل يمكنني الإرضاع خلال ساعات العمل؟
إقليم كوردستان
نعم، فترة لا تزيد على ساعة يومياً وتُحسب من وقت العمل.
- قانون العمل رقم (٧١) لسنة ١٩٨٧ · المادة ٨٧/١
العراق الاتحادي
فترتا إرضاع لا تزيدان على ساعة، وتُحسبان من وقت العمل.
- قانون العمل رقم (٣٧) لسنة ٢٠١٥ · المادة ٩١/١
نص القانون
ليس لإقليم كوردستان قانون عمل خاص به، لذا ما زال يطبّق قانون العمل العراقي رقم (٧١) لسنة ١٩٨٧. ويطبّق العراق الاتحادي منذ عام ٢٠١٥ قانون العمل الجديد رقم (٣٧).
يسمح للعاملة المرضع بفترة ارضاع اثناء يوم العمل لا تزيد على ساعة واحدة, وتعتبر فترة الارضاع من وقت العمل.يسمح للعاملة المرضع بفترتي ارضاع اثناء يوم العمل لا تزيد على ساعة واحدة و تعد فترة الارضاع من وقت العمل .هذه معلومات عامة وليست استشارة قانونية، وهي لعمال القطاع الخاص فقط وليست لموظفي الحكومة. كُتبت استناداً إلى النصوص الرسمية للقوانين المذكورة مع كل إجابة، وتمت مراجعتها في 15 تشرين الأول 2026. عند أي اختلاف يكون النص الرسمي للقانون هو المرجع. لمشكلتك الخاصة راجع محامياً أو وزارة العمل والشؤون الاجتماعية.
تبحث عن عمل جديد؟
وظائف جديدة من أصحاب العمل ومواقع التوظيف في أنحاء كوردستان والعراق، تُجمع كل ساعة.